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医院科研管理岗工作职责

为进一步规范医院科研管理工作，健全科研项目、成果、经费及学术管理体系，落实医疗卫生行业科研管理相关规范及现代化医院管理要求，明确科研管理岗岗位职责，规范院内科研工作秩序，激发科研创新活力，结合本院工作实际，制定本岗位职责。

一、岗位总体要求

科研管理岗在院长及分管副院长领导下开展工作，全面负责全院科研规划落地、科研项目管控、成果申报、经费管理、学术建设及科研档案管理等工作。秉持严谨、规范、务实的工作原则，严格落实科研管理相关制度，规范科研全流程管理，营造优良学术氛围，助力医院学科建设与科研事业高质量发展。

二、具体工作职责

1、统筹科研规划落地实施。结合医院学科发展规划及科研建设需求，负责起草全院科研发展中长期规划、年度科研工作计划，牵头推进研究室筹建、科研平台建设等相关工作，细化工作举措，统筹推进各项科研任务落地执行。

2、规范科研课题申报管理。负责各级各类科研课题申报的统筹组织工作，严格做好课题申报材料的审查、筛选、初审工作，规范院内课题立项审定流程，择优汇总上报各级科研主管部门，保障课题申报工作规范有序。

3、督导科研项目过程管理。对全院各类立项科研计划课题进行全过程跟踪管理，统筹协调项目推进过程中的各类问题，常态化监督检查课题实施进度、研究质量与执行规范，督促项目按期保质完成研