员工面谈表(离职).docVIP

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  • 2026-06-04 发布于广西
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员工面谈表

姓名

部门

职务

面谈日期

地点

面谈目的

离职面谈

个人声明

让员工能够更好的融入工作团队,熟悉工作模式、内容和流程,最终成为一名具有良好的职业精神、工作习惯、工作心态和发展潜力的合格员工。本人保证所填写信息和谈话内容均真实有效,无任何虚假情况。本人保证对于此次谈话内容的绝对保密,绝不外泄。

面谈人:

日期:

沟通内容

请你指出离职最主要的原因(请在恰当处加√),并加以说明。

薪资福利B.工作性质C.工作环境D.工作时间E.健康因素F.晋升机会G.工作量H.加班

I.人际关系J.公司制度或管理模式

其他:

你在工作中面临最大的困难和挑战是什么?

3、你是否愿意在今后条件成熟的时候再返回公司,继续为公司效力?

4、在你做出离职决定时,你发现公司在哪些方面与你的想象和期望差距较大?

此处可加页面谈人:

沟通评语、摘要

受谈人:

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