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2026年机关单位职工患病医疗期规定问答

一、单选题（共5题，每题2分）

说明：每题只有一个正确答案。

1.根据《2026年机关单位职工患病医疗期规定》，以下哪种情况不属于法定医疗期范围？

A.因高血压病住院治疗

B.因工伤导致的骨折住院

C.因焦虑症长期心理咨询

D.因病毒性感冒请假3天

2.某市机关单位职工李某，连续工作满10年，2026年因病需要休息治疗，其应享有的医疗期是多久？

A.3个月

B.6个月

C.9个月

D.12个月

3.《2026年机关单位职工患病医疗期规定》中，医疗期计算方式主要依据什么因素？

A.职工年龄

B.职工工龄和本单位工作年限

C.病情严重程度

D.单位经济效益

4.职工在医疗期内，若病情未好转，是否可以延长医疗期？

A.不可以，医疗期固定不变

B.可以，但需单位审批

C.可以，但需医院出具证明

D.可以，但最多延长6个月

5.某职工2026年1月1日入职某省直机关单位，工作满5年时患病，根据规定其医疗期应为多久？

A.3个月

B.6个月

C.9个月

D.12个月

二、多选题（共5题，每题3分）

说明：每题有多个正确答案，少选、多选、错选均不得分。

1.《2026年机关单位职工患病医疗期规定》中，以下哪些情形可以视为“医疗期内”的病假？

A.因慢性胃