2026年窃密泄密案例警示教育测试题.docxVIP

第PAGE页共NUMPAGES页

2026年窃密泄密案例警示教育测试题

一、单选题（共10题，每题2分，合计20分）

1.某市市场监督管理局工作人员张某，利用职务便利，将辖区内一家企业的生产经营数据通过微信发送给竞争对手，该行为属于哪种类型的泄密行为？

A.技术窃密

B.意外泄密

C.利益输送型泄密

D.线上泄密

2.某央企财务部职员李某，将公司内部未公开的年度财务报表拍照后发送给个人邮箱，这种行为可能触犯哪项法律法规？

A.《网络安全法》

B.《反不正当竞争法》

C.《刑法》

D.《数据安全法》

3.某省科技厅工作人员王某，在参与保密培训时，将培训内容中的核心技术参数记录在随身携带的笔记本上，并在下班后拍照上传至个人社交账号，这种行为属于哪种泄密风险？

A.物理介质泄密

B.网络传输泄密

C.心理防线松懈型泄密

D.技术漏洞型泄密

4.某军工企业工程师赵某，利用职务之便获取涉密图纸后，将其扫描并存储在个人手机中，这种行为可能导致的后果是？

A.数据丢失

B.系统瘫痪

C.泄密风险

D.设备损坏

5.某海关关员孙某，在查验进出口货物时，将涉及国家安全的商业秘密记录在便签纸上，并随手丢弃在办公桌上，这种行为属于哪种泄密隐患？

A.纸质文件管理不当

B.电子数据泄露

C.人为故意泄密

D.系统安全漏洞

6.某高校科研人员