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- 2026-06-06 发布于香港
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用户投诉处理技巧中级服务员培训课程第1页
教学内容一、用户投诉心理分析二、投诉处理遵照标准三、用户投诉处理技巧四、投诉案例第2页
一、用户投诉心理分析(一)求尊重心理第3页
(二)求发泄心理例:难吃豆面(三)求赔偿心理例:菜中苍蝇WHAT第4页
二、投诉处理遵照标准(一)欢迎与感激态度,不要害怕或逃避客人投诉1.投诉处理主要性例:谁羞辱了张经理对服务不满意客户投诉百分比是:4%不满意客户会投诉,而96%不满意客户通常不会投诉,不过会把这种不满意告诉他周围其它人。在这96%人背后会有10倍人对该企业不满。第5页
投诉满意客户是最好中介,满意客户会将满意告诉另外2-5人;投诉不满意客户将是企业灾难,不满意客户会将不满意告诉另外10人;※企业文化:服务营销定律开发一个新客户需1万元,失去一个客户却不需1分钟。第6页
2.用户因各种原因进行投诉,对企业来说,这反倒是一个好机会,“用户投诉”=“机会”。为企业带来常客改进品质机会提升受理投诉人应变能力第7页
(二)以“用户为中心”,站在客人立场思索和表述,决不争辩。※企业文化:营销观念例:滑倒以后(三)维护酒店应有利益退款与降低收费决不是处理投诉最正确方法。第8页
三、用户投诉处理技巧(一)宗旨:两个最值——取得客户满意最大、企业损失最小。两个最值取得第9页
客户满意最大企业损失最小第10
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