原创力文档从业人员退职酬劳金运用及支配办法
第一章总则
准月给制人员按离职前个月平均工资计算含基本工资奖金津贴绩效等货币性收入日给制人员按离职前个月平均日工资计算日工资月平均工资前述薪资计算包括职务加给及合法合规的各项补助津贴四发给基准与特殊情形处理普通酬劳金的分配以每年月日发给基准日上年度准予
第一条制定目的
为提升本公司从业人员的服务积极性、增强工作效率、稳定岗位忠诚度，保障从业人员离职后
能够维持安定生活，特制定本办法。
第二条适用范围
本公司从业人员退职酬劳金的支配、管理、运用及申领等相关事宜，均依照本办法规定执行。
第三条
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