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- 2026-06-10 发布于北京
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一前言
此次培训是一个IPMS概念和GTM岗位行业认知的培训,通过对IPMS总体框架及GTM模块的掌握,结合企业的产品全生命周期操盘现状,形成端到端产品操盘以及跨部门运作等方面的基本概念,为大家对业界IPMS/GTM的整个体系有一个比较“立体化”的认知,为自身IPMS体系建设与运行建立基础。
二课程目标
对GTM概念形成统一的认知,在为什么要进行GTM/IPMS变革这一课题上形成共识,在各级领导以及各专业部门形成统一的思想;
加深对GTM业务作战方法的理解,在GTM经理如何进行4P协同上形成借鉴;
掌握业界GTM/IPMS协同运作、决策与激励等体系化运作机制,结合公司自身情况,探究自身问题的解决方案;
在如何GTM/IPMS如何推行落地上,结合公司实际情况,找到相应的借鉴,少走弯路。
三课程内容
第一章:IPMS/GTM总体框架的底层逻辑(解读企业的运作逻辑,特别是市场体系的运作逻辑)
业界成功之道:
解码业界优秀企业成功发展的之道,从战略到业务能力建设等多方面开展剖析。
IPMS架构体系:
解读IPMS体系的架构逻辑,让企业充分理解什么是IPMS,以及不同行业、不同阶段的企业应该如何选择适合自己的IPMS模型。
IPMS的价值:
企业为什么要构建IPMS,IPMS能够解决
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