HRBP岗位职责说明书.xlsxVIP

HRBP岗位职责说明书

姓名 模块 项目 具体内容

组织稳定 组织架构 办事处组织架构管理

各团队组织架构微调整审核及分析上报

招聘 统筹办事处年度招聘计划，规范流程，优化渠道

轮岗人员、二线、主管级以上人员及其它有需求的面试

HR项目 支持总部或区域HR项目

HR年度重点项目规划

劳动纪律 用工风险管控，违纪事件的预防、调查、处理

利益冲突申报台账审核

人才发展 NSF NSF招聘测评回顾面谈

培训 培训项目规划

各项培训成长之旅质量把控，数据分析审核

人才梯队建设 人才库

peoplereview更新回顾

PDR、IDP设定及回顾质量的提升

关键人才面谈回顾

人才能力评估 人才评估流程在实际操作中的优化与完善

潜力人员评估测评与辅导跟进

薪酬福利 薪酬 ASRMSR操作，PDR年度评定

薪资分析、考核分析表格规划与审核

薪资工具表、月度考核、季度考核、集体奖金表格、铂金系统维护审核

福利 与福利相关的审核、社保公积金年审等

HR检查 HR健康检查 健康检查年度更新、HR健康检查的执行、反馈及改善计划

HRKPI报表 HRReport、生意快报、HR月度核心KPI、HR计分卡、绿省计分卡等相关报表审核

安全 体系的维护 推动办事处销售安全体系维护与良性发展