2026年黄山市徽州区人力资源与社会保障系统人员招聘笔试备考试题及答案解析.docxVIP

  • 3
  • 0
  • 约1.58万字
  • 约 32页
  • 2026-06-13 发布于河北
  • 举报

2026年黄山市徽州区人力资源与社会保障系统人员招聘笔试备考试题及答案解析.docx

2026年黄山市徽州区人力资源与社会保障系统人员招聘笔试备考试题及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某甲在公共场所醉酒后,对行人某乙进行言语辱骂并推搡,导致某乙受伤。根据《中华人民共和国民法典》相关规定,某甲的行为构成侵权。该侵权行为的主要特征是()。

A、故意伤害

B、行为与损害结果之间有因果关系

C、主观上有过错

D、侵害了某乙的人格权

答案:B

解析:侵权行为是指行为人违反法律规定的义务,侵害他人的合法权益,并造成损害结果的行为。侵权行为构成要件包括:(1)行为具有违法性;(2)行为与损害结果之间有因果关系;(3)行为人主观上有过错;(4)侵害了他人的合法权益。A项错误,故意伤害是指行为人明知自己的行为会侵害他人身体健康,仍然故意实施的行为。本案中,某甲醉酒后对行人进行辱骂和推搡,主观上并无伤害的故意,不符合故意伤害的构成要件。B项正确,某甲醉酒后在公共场所对某乙进行辱骂和推搡,导致某乙受伤,某甲的行为与某乙的损害结果之间有直接因果关系,符合侵权行为的构成要件。C项错误,虽然某甲的行为存在过错,但侵权行为的构成还需要满足其他要件,如行为违法、侵害合法权益等。D项错误,某甲的行为侵害了某乙的人格权,但人格权并非侵权行为侵害的合法权益的唯一类型。本案中,某乙主要受到的是身体健康的损害,而非人

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档