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离职后不恶意不违背新闻道德强制性规定协议

甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，就乙方离职后的行为规范事宜，达成如下协议：

鉴于乙方曾于[日期]至[日期]期间在甲方担任[职位名称]职务（“任职期间”），并在此期间接触、知悉甲方的商业秘密、内部信息以及新闻专业素材等（“保密信息”），同时乙方作为新闻从业人员，了解并应遵守新闻行业的普遍道德准则和强制性规定；鉴于甲方为保护自身合法权益、维护机构声誉及新闻职业伦理，有必要对乙方离职后的行为进行一定约束。

甲乙双方经友好协商，达成协议如下：

第一条定义

1.1“新闻道德强制性规定”是指新闻