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医院医疗安全培训制度

第一章总则

第一条为进一步强化医院医疗安全管理，规范医疗服务行为，提升全院医务人员的安全意识、风险防范能力及应急处置水平，有效预防和减少医疗纠纷（事故）的发生，保障医患双方合法权益，根据《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》、《中华人民共和国医师法》、《医疗纠纷预防和处理条例》、《医疗质量管理办法》等法律法规及行业规范，结合本院实际情况，特制定本制度。

第二条本制度所称医疗安全培训，是指针对全院各级各类医务人员、管理人员及后勤保障人员开展的，以医疗质量安全核心制度、法律法规、诊疗规范、院感防控、应急急救、医患沟通、职业防护等为主要内容的系统性教育和技能训练活动。

第三条医疗安全培训工作坚持“预防为主、全员参与、分类指导、注重实效”的原则。通过建立健全培训管理体系，实现医疗安全培训的制度化、规范化、常态化，确保每一位员工在岗期间均具备与其岗位相适应的医疗安全知识与技能。

第四条本制度适用于医院全体在职职工、规培生、实习生、进修人员及外包服务人员等相关涉医岗位人员。

第二章组织架构与职责

第五条医院医疗质量管理委员会是医疗安全培训工作的领导机构，负责审定年度培训计划、审批培训经费、监督培训实施效果，并对培训工作中的重大事项进行决策。委员会下设医务部、护理部、院感科、科教科、人事科等职能部门，共同构成培训执行网络。

第六条医务部负责全院医疗安全培