- 1
- 0
- 约3.34万字
- 约 51页
- 2026-06-15 发布于山东
- 举报
2026浙江丽水技师学院招聘实习生3人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、没有合法根据自己取得利益而使他人受损,是不当得利。下列选项中,乙构成不当得利的是()。
A.甲渔港建有灯塔,渔民乙经常利用灯塔去夜航捕鱼
B.甲投资兴建一大型商场,乙的房屋因临近商场而价值巨增
C.甲后院有一巨大榕树,乙常爬上去观看附近球场举办的中超足球联赛
D.甲误将话费充至陌生人乙的手机里,乙拒绝返还
【答案】:D
【解析】不当得利是指没有合法根据自己取得利益而使他人受损。对于该题,逐一分析各选项情况。首先,存在这样一种情形,即一方获得利益,另一方受到损失,但获利与受损之间不存在因果关系,或者获得利益没有致使他人利益受损,此时不构成不当得利。渔民利用甲渔港的灯塔夜航捕鱼,虽然乙获得了便利,但甲并未因此遭受利益损失;乙房屋因临近甲投资兴建的商场而价值巨增,乙虽获利但甲没有受损;乙常爬甲后院的榕树观看附近球场举办的中超足球联赛,乙获得了看比赛的便利,而甲没有利益损失。所以这几种情况都不符合不当得利的构成要件。而在另一种情形中,甲误将话费充至陌生人的手机里,此时乙获得了话费这一利益,并且是没有合法依据的,同时甲遭受了话费损失,即乙获利与甲受损存在因果关系,这种情况完全符合不当得利的构成要件,所以乙拒绝返还话费构成不当得利。综上,乙构成不当得利的情况是甲误将话费充至陌生人乙的手机里,乙拒绝返还。
您可能关注的文档
- 2026浙江交工交通科技发展有限公司招聘14人备考题库附答案详解ab卷.docx
- 2026浙江交工交通科技发展有限公司招聘14人备考题库附参考答案详解(培优).docx
- 2026浙江交工交通科技发展有限公司招聘14人备考题库带答案详解(研优卷).docx
- 2026浙江交工交通科技发展有限公司招聘14人备考题库完整参考答案详解.docx
- 2026浙江交工交通科技发展有限公司招聘14人备考题库含答案详解(b卷).docx
- 2026浙江交工交通科技发展有限公司招聘14人备考题库及答案详解一套.docx
- 2026浙江交工交通科技发展有限公司招聘14人备考题库及参考答案详解(黄金题型).docx
- 2026浙江交工交通科技发展有限公司招聘14人备考题库及参考答案详解(培优a卷).docx
- 2026浙江丽水生生堂医院招聘8人备考题库附答案详解【完整版】.docx
- 2026浙江丽水生生堂医院招聘8人备考题库附参考答案详解(培优b卷).docx
最近下载
- (地理)2025年春季学期七年级地理期末试题.pdf VIP
- 2025_2026学年山东省聊城市茌平区八年级下册期末检测数学试卷(有解析).pdf
- 山东省公共卫生临床中心招聘考试真题2024.docx VIP
- 卓越维港踩盘分析.ppt VIP
- 2026年《三级老年人能力评估师》考试复习题及参考答案 .docx VIP
- 《韦氏智力量表第四版(wais-iv)中文版指导手册》.docx VIP
- (2025年)安徽省铜陵市检察院书记员考试题(附答案).docx VIP
- 2026年宁夏(中考)地生会考考试试题(含答案).docx VIP
- 2026年高考化学真题山东卷含答案.docx VIP
- 征信报告模板带水印可编辑2025年4月版.pdf
原创力文档

文档评论(0)