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2026年河南省开封市民政系统人员招聘考试备考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人张某在工作中不慎受伤，经鉴定构成伤残。张某要求工厂支付赔偿金，但工厂以未签订书面劳动合同为由拒绝。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，如果张某能证明其与工厂之间存在事实劳动关系，工厂应当向张某支付相应的赔偿金。这体现了民法典中关于劳动关系认定的原则是()。

A、形式优先原则

B、实质重于形式原则

C、公平合理原则

D、诚实信用原则

答案：B

解析：民法典在处理事实劳动关系认定时，强调以实际劳动关系存在为依据，而非仅仅依据书面合同。实质重于形式原则要求在认定法律关系时，应当注重实质内容而非表面形式。题干中，张某虽未签订书面合同，但能证明存在事实劳动关系，工厂仍需承担相应责任，体现了实质重于形式原则。A项错误，形式优先原则强调以书面合同等外在形式为准，与题干情形不符。C项错误，公平合理原则是指在法律无明确规定时，依据公平正义理念进行裁判，题干中已有法律规定，不适用该原则。D项错误，诚实信用原则要求民事主体秉持诚实、恪守信用，虽然该原则在民法典中具有重要地位，但此处强调的是对事实劳动关系的实质认定，而非诚信原则本身。故选B。

2．某作家创作的小说中虚构了一个村庄，并详细描述了该村庄的历史、风俗和人物。后