2026年安徽芜湖鸠江区社区工作者招聘考试面试试题_含参考答案.docxVIP

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2026年安徽芜湖鸠江区社区工作者招聘面试试题（第1套）

第1题

鸠江区正在深入推进“暖民心”行动，包括老年助餐、便民停车、快乐健身等多项服务。但有居民反映，部分服务点位置偏远、开放时间不合理，实际利用率不高。你怎么看待这个问题？请提出改进建议。

第2题

你在鸠江区某社区值班时，接到多户居民投诉，说小区内有一家烧烤店深夜营业，油烟和噪音严重影响休息，居民情绪激动，扬言要集体去店里理论。你作为社区工作者，会怎么处理？

第3题

你和同事小李共同负责鸠江区某社区的老年助餐点运营。小李认为应该优先满足高龄独居老人，而你觉得应该对所有老人一视同仁，两人观点分歧导致工作进度拖延。你怎么办？

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参考答案与评分要点（第1套）

第1题

“暖民心”行动体现了政府对群众生活细节的关怀，出发点是好的。但出现利用率不高的情况，说明我们在需求对接和资源配置上还存在偏差。第一，要做好精准调研。社区工作者应主动入户走访，了解居民对各项服务的具体需求，比如老年助餐点的位置是否便利、营业时间是否匹配他们的用餐习惯。第二，要优化服务供给。根据调研结果调整点位布局和开放时间，比如在老年人口多的老旧小区增设助餐点或延长服务时段。第三，要加强宣传引导。利