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- 2026-06-22 发布于天津
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人力资源预算管理与成本控制考核试卷
一、单项选择题(每题1分,共30题)
1.人力资源预算管理的主要目的是什么?
A.提高员工满意度
B.控制人力资源成本
C.增加企业利润
D.优化人力资源配置
2.人力资源预算管理不包括以下哪一项?
A.人员工资预算
B.培训预算
C.办公用品预算
D.设备购置预算
3.人力资源成本控制的关键在于?
A.增加人员数量
B.降低工资水平
C.优化资源配置
D.减少培训投入
4.以下哪一项不属于人力资源成本?
A.工资福利
B.社会保险
C.培训费用
D.广告费用
5.人力资源预算编制的第一步是什么?
A.确定预算目标
B.收集历史数据
C.制定预算方案
D.审
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