企业销售岗位设置方案
目录TOC\o1-5\z\u
一、总则 8
(一)建设背景与指导思想 8
(二)建设目标与原则 8
(三)总体布局与实施路径 9
(四)资源保障与预期成效 10
二、岗位设置原则 11
(一)战略性与业务导向性相结合的原则 11
(二)职能完整性与专业化互补性相结合的原则 11
(三)权责对等与激励相容相结合的原则 12
(四)成本效益与可扩展性相结合的原则 12
三、组织架构设计 13
(一)组织架构设计原则与目标 13
(二)销售管理体系架构 13
(三)各级岗位设置与职责界定 15
(四)销
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