人事考勤管理制度精选
为进一步规范公司人事考勤管理,提高工作效率,维护正常工作秩序,特制定本制度。
一、适用范围
本制度适用于公司全体员工,包括正式员工、合同工及其他形式用工。
二、考勤原则
1.准时上下班,遵守公司规定的作息时间。
2.严禁迟到、早退、旷工,特殊情况需提前请假。
3.考勤记录应真实、准确、完整。
三、考勤方式
1.公司采用电子考勤系统,员工需在规定时间内打卡。
2.特殊岗位或外勤人员可采用不定时打卡或报备方式。
四、考勤纪律
1.员工应妥善保管个人考勤卡或账号,不得转借他人。
2.如发现考勤异常,应及时向人事部门报告并说明原因
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