- 3
- 0
- 约1.28万字
- 约 28页
- 2026-06-24 发布于四川
- 举报
2025江苏南通市崇川区区属国有企业下属控股公司招聘拟聘用人员笔试历年典型考点题库附带答案详解
一、单项选择题
下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共30题)
1、根据《中华人民共和国公司法》,有限责任公司的股东人数上限为:
A.30人
B.50人
C.100人
D.200人
2、在公文写作中,适用于向上级机关请求指示、批准的文种是:
A.报告
B.请示
C.函
D.通知
3、某国企进行资产重组,下列哪项不属于国有资产交易必须遵循的原则?
A.公开公正
B.等价有偿
C.内部指定
D.公平竞争
4、管理学中,“霍桑实验”主要揭示了什么对工作效率的影响?
A.薪酬水平
B.工作环境
C.人际关系与社会心理
D.技术设备
5、下列哪项属于通货膨胀可能带来的经济后果?
A.货币购买力上升
B.固定收入者受益
C.债务人负担减轻
D.储蓄实际价值增加
6、在Excel中,若要计算A1至A10单元格数据的平均值,应使用的函数是:
A.SUM
B.COUNT
C.AVERAGE
D.MAX
7、下列关于“新发展理念”的表述,错误的是:
A.创新是引领发展的第一动力
B.协调是持续健康发展的内在要求
C.绿色是永续发展的必要条件
D.开放是中国特色社会主义的本质要求
8、在团队合作中,当出现意见分歧时,最合适的处理方式是:
A.
您可能关注的文档
- 2025城发环保能源有限公司巩义分公司招聘13人(河南)笔试历年典型考点题库附带答案详解.docx
- 2025天津海顺物业管理有限公司社会招聘2人笔试历年典型考点题库附带答案详解.docx
- 2025安徽东新产业服务有限公司招聘拟聘笔试历年常考点试题专练附带答案详解.docx
- 2025安徽安庆经济技术开发区建设投资集团有限公司招聘工作人员8人笔试历年备考题库附带答案详解.docx
- 2025安徽滁州市来安县城市基础设施开发有限公司选聘经理层管理人员最终笔试历年常考点试题专练附带答案详解.docx
- 2025安徽铜陵市利业人才发展有限公司招聘派遣制专职财务人员(出纳岗位)笔试历年典型考点题库附带答案详解.docx
- 2025山东德州市乐陵市市属国有企业招聘笔试历年难易错考点试卷带答案解析.docx
- 2025山东省商业集团有限公司招聘71人笔试历年难易错考点试卷带答案解析.docx
- 2025山西吕梁交口经济技术开发区建设投资有限责任公司招聘工作人员9人笔试历年常考点试题专练附带答案详解.docx
- 2025年12月江西新余市北诚建设投资有限公司招聘5名合同制员工人员笔试历年常考点试题专练附带答案详解.docx
- 银行从业资格考试中级 中级《法律法规》教材精讲班1.pdf
- 银行从业资格考试初级 2025-初级《公司信贷》教材精讲资料.pdf
- 银行从业资格考试初级 2026-初级《公司信贷》教材精讲班.pdf
- 银行从业资格考试中级 2026-中级《法律法规》教材精讲班.pdf
- 银行从业资格考试中级 2026-中级《公司信贷》教材精讲班.pdf
- 银行从业资格考试中级 中级《个人理财》教材精讲班.pdf
- 银行从业资格考试中级 2025-中级《个人理财》教材精讲班2.pdf
- 银行从业资格考试初级 2025-初级《个人贷款》教材精讲资料.pdf
- 银行从业资格考试初级 2026-初级《银行管理》教材精讲班.pdf
- 银行从业资格考试中级 银行从业-中级法律法规-三色笔记.pdf
最近下载
- 《二维动态图形设计基础》第二章 动态图形设计的准备工作.pptx VIP
- 酞菁-二氧化硅荧光纳米粒子的合成.pdf VIP
- 2025年中级导游等级考试(导游知识专题)强化练习题及答案(陕西).docx VIP
- 地基剪切模量对列车引起的动应力的影响.pdf VIP
- 外研版小学英语语法总复习知识点归纳PDF打印版.pdf VIP
- 《二维动态图形设计基础》第一章 动态图形设计概述.pptx VIP
- 逆矩阵的特征向量.pdf VIP
- (2026年)痛风石的防治健康宣教PPT课件.pptx VIP
- 世界气象组织建议的高温热浪的标准.pdf VIP
- 2025江苏中职职教高考-化工类-讲义知识考点复习资料.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)