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思想作风整顿教育活动开展情况总结报告(3篇)

第一篇

本次思想作风整顿教育活动启动以来，XX市直机关严格落实省委、市委部署要求，紧扣“强党性、转作风、提效能、促发展”核心目标，坚持问题导向、目标导向、结果导向相统一，高标准完成学习教育、问题查摆、整改落实、巩固提升四个阶段各项任务，有效破解了一批制约机关效能提升的作风顽疾，推动干部队伍精神面貌明显改观、服务能力显著增强，为全市经济社会高质量发展提供了坚实的作风保障，现将活动开展情况总结如下。

一、活动开展基本情况

本次思想作风整顿教育活动从2024年2月启动，至2024年6月基本结束，覆盖市直机关42个部门、1268名在编在岗干部职工。活动启动前，市委常委会专题研究部署，审议通过《市直机关思想作风整顿教育活动实施方案》，明确整顿工作聚焦“政治站位不高、履职担当不足、服务意识不强、工作效率不高、纪律规矩不严”5个方面突出问题，细化4个阶段17项具体任务，成立由市委副书记任组长、市纪委书记、组织部部长任副组长的活动领导小组，下设综合协调、督查督导、宣传引导3个专项工作组，抽调12名精干力量专职负责活动日常推进。各部门第一时间召开动员部署会议，结合本单位职能职责制定细化实施方案，明确分管领导和具体联络员，建立“周调度、月通报、季考评”工作机制，形成一级抓一级、层层抓落实的责任体系，确保活动不走过场、不留死角。活动开展期间，领导小组累计召开