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老龄化社会的代际冲突史：从敬老伦理到年龄歧视的结构性变迁与制度应对

摘要

本文以性别史与多元社会构建为理论视角，系统考察老龄化社会中代际冲突从传统敬老伦理向现代年龄歧视的结构性变迁历程及其制度应对逻辑。研究揭示，代际关系的演变并非线性退化，而是权力结构、文化规范与制度安排三重力量交织作用的历史产物。

第一章绪论阐明研究背景、目的与方法论依据。第二章文献综述梳理国内外代际关系研究的理论脉络，指出现有研究在历史纵深与制度分析维度上的不足。第三章界定代际冲突、敬老伦理与年龄歧视等核心概念，构建“文化规范—权力结构—制度安排”三维分析框架。第四章从历史生成、内在矛盾与本质界定三个层面