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井下作业安全与防护手册（执行版）

井下作业安全与防护手册（执行版）

第一章总体管理与制度执行

第一节安全生产责任制与岗位分工

企业必须建立以主要负责人为第一责任人的安全生产责任制体系，明确“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”原则，确保全员覆盖无死角。岗位分工需依据《岗位安全职责卡》实行清单化管理，井下作业队队长为现场安全直接责任人，必须每日班前进行安全交底并签字确认。

每个岗位必须明确具体的应急职责，例如支架工需熟知顶板冒落时的撤离路线，液压支架工需掌握液压系统故障时的紧急切断操作。实行“谁主管、谁负责”的连带考核机制，若发生一般事故，直接责任人的绩效必须扣除该岗位安全绩效的20%至40%。关键岗位人员（如班组长、技术员）必须每年接受不少于24小时的专项安全技能培训，考试合格后方可上岗。

建立岗位责任公示栏，将各岗位的安全职责、风险点及预防措施在作业现场显著位置进行可视化公示，接受全员监督。

第二节井下作业审批流程与许可制度

所有井下作业必须严格执行“四不两直”原则进行审批，严禁无计划、无方案擅自进入作业区域，审批单必须包含作业时间、地点、人数及安全措施。复杂作业（如深井钻探、高压注采）必须实行“作业许可制”，由专业审批人现场签发《井下作业安全作业许可证》，并记录审批人签字及现场监护人确认。

作业前必须进行“三查四定”（查现场、查设备