公司质量培训方案
目录TOC\o1-5\z\u
一、方案总则 8
(一)指导思想 8
(二)建设目标 8
(三)适用范围 8
二、培训目标 9
(一)构建全方位覆盖的素质提升体系 9
(二)实现人才梯队建设与核心竞争优势的增强 9
(三)推动组织文化传承与战略目标的协同落地 10
三、培训原则 10
(一)全员覆盖与分层级相结合 11
(二)系统性与循序渐进相统一 11
(三)理论与实践深度融合相促进 11
(四)针对性与实效性并重相统一 12
(五)规范性与灵活性相协调 12
(六)可持续性与发展性相兼顾 13
四
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