创业团队核心人员管理实操方案
目录TOC\o1-5\z\u
一、总则与适用范围 7
(一)总则 7
(二)适用范围 7
(三)管理原则 8
二、核心人员界定标准 8
(一)战略定位与组织功能 9
(二)能力素质与胜任条件 9
(三)持续贡献与成长机制 10
三、岗位职责与权责划分 10
(一)核心岗位职责体系 10
(二)核心人员权责划分机制 11
(三)协同沟通与风控机制 11
(四)考核激励与退出 12
(五)风险防控与责任界定 12
(六)动态调整与优化 13
四、选聘标准与准入流程 13
(一)选聘原则
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