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人才评估案例.pdfVIP

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  • 2026-06-26 发布于河北
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人才评估案例.pdf

    人材评估案例

    一、评价中心的运用案例

    评价中心是近几十年来西方企业中流行的一种选拔和评估管理人，特别是中高层管理

    人的人事测评方法。

    现代人素质测评理论认为，人的待业和工作绩效都是在一定的环境产生和形成的，对

    人的行为、能力等素质特征的观察和评价，不能脱离一定的环境，所以要想准确地测评一个

    人的素质，应将其纳入一定的环境系统中，观察分析评定被试人在该环境下的行为表现以及

    工作绩效，从而考察被试人的全面素质。

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