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2026年合肥兴业经济发展有限公司社会招聘11人笔试历年典型考点题库附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、在公文写作中，关于“通知”与“通报”的区别，下列说法正确的是？

A.通知主要用于表彰先进，批评错误

B.通报主要用于传达要求下级机关办理的事项

C.通知具有告知性，通报具有教育性和警示性

D.两者均可用于发布行政法规

2、根据《中华人民共和国劳动合同法》，下列情形中，用人单位不得解除劳动合同的是？

A.劳动者严重违反用人单位规章制度的

B.劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的

C.女职工在孕期、产期、哺乳期的

D.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，严重影响本单位工作的

3、在经济学中，“机会成本”是指为了得到某种东西而所要放弃的另一些东西的最大价值。以下哪项体现了机会成本？

A.企业购买机器设备的支出

B.农民耕种土地投入的种子费用

C.大学生选择读研而非工作所放弃的工资收入

D.政府修建公路支付的工程款

4、“合肥兴业经济发展有限公司”在进行SWOT分析时，识别出公司品牌知名度高但数字化转型滞后。这分别对应SWOT中的哪两项？

A.S（优势）和O（机会）

B.W（劣势）和T（威胁）

C.S（优势）和W（劣势）

D.O（机会）和T（威胁）

5、在项目管理中，关键路径法（CPM）的