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2026江西诚达工程咨询监理有限公司劳务外包人员招聘11人笔试历年备考题库附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、在工程咨询监理项目中，劳务外包人员的核心职责通常不包括以下哪项？

A.协助进行现场质量检查

B.独立编制项目总体监理规划

C.参与现场安全巡查记录

D.配合完成工程量初步统计

2、根据《劳动合同法》及相关规定，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立何种类型的劳动合同？

A.固定期限劳动合同

B.以完成一定工作任务为期限的劳动合同

C.两年以上的固定期限劳动合同

D.口头协议

3、在工程监理现场，若发现劳务外包人员违规操作导致安全隐患，首要处理措施是？

A.立即解除劳动合同

B.责令立即停止作业并排除隐患

C.罚款后继续工作

D.上报建设单位要求更换人员

4、工程咨询公司使用劳务外包人员时，下列哪项做法符合合规要求？

A.将监理核心业务整体外包

B.外包人员直接代替监理工程师签字

C.对外包人员进行岗前安全生产教育和培训

D.不签订书面外包协议，仅口头约定

5、关于劳务外包与劳务派遣的区别，下列说法正确的是？

A.两者均受《劳动合同法》中劳务派遣章节严格规制

B.外包关注“事”，派遣关注“人”

C.外包人员的管理权完全属于发包方

D.派遣员工可直接从事替代性、临时性岗位之外的工作

6、