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国有企业任务分解方案

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改革总体目标与原则

总体目标

1、构建现代企业治理体系。通过完善法人治理结构，实现股东会、董事会、监事会和经理层权责清晰、相互制衡，建立适应市场经济要求的现代企业制度，将企业推向市场，成为自主经营、自负盈亏、自我约束、自我发展的市场主体。

2、培育具有核心竞争力的世界一流企业。以提升科技创新能力、经营效率和管理质量为核心，推动企业从规模扩张型增长向质量效益型发展转变，形成具有行业领先优势或区域特色的核心竞争力，实现可持续发展。

3、实现国有资产保值增值与优化配置。建立健全资本运作