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乡村振兴文化建设制度

一、组织领导责任制度

1.建立分级责任体系。明确县级党委政府为乡村振兴文化建设责任主体，统筹本区域乡村文化建设规划、资源调配、项目推进；乡镇党委政府承担直接责任，负责具体落地实施、日常督导；村“两委”承担具体实施责任，负责阵地运维、活动组织、需求收集。建立“县级分管领导包乡、乡镇干部包村、村干部包组”的包联责任制，每个行政村配备1名县级文化建设指导员、1名乡镇文化联络员，每月至少深入包联村开展1次工作指导。

2.建立定期调度机制。县级每季度召开1次乡村文化建设专题调度会，研究解决难点问题；乡镇每月开展1次文化建设现场督导，梳理问题建立整改台账；村级每周梳理汇总1次群众