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外派培训服务协议书

前言

为明确甲乙双方在甲方员工外派培训事宜中的权利与义务，确保培训工作顺利进行并达到预期目标，根据国家相关法律法规及双方实际情况，经友好协商，特签订本协议，以资共同遵守。

一、甲方（派遣单位）与乙方（参训员工）基本信息

甲方（派遣单位）：

公司全称：[公司全称]

法定代表人/授权代表：[姓名及职务]

联系地址：[公司注册地址或主要办公地址]

联系方式：[公司固定电话及官方邮箱]

乙方（参训员工）：

姓名：[员工姓名]

性别：[男/女]

身份证号码：[此处应填写，但根据要求隐去]

所属部门：[员工所属部门]

职位：[员工职位]

联系方式：[员工常用电话及邮箱]

入职日期：[年月日]

二、培训内容与目标

1.培训项目名称：[例如：高级管理研修班/特定技术认证培训/海外业务拓展实训等]

2.培训主要内容：[详细列明培训课程名称、核心模块、学习重点等，例如：领导力提升、财务管理、行业前沿技术应用、跨文化沟通等]

3.培训目标：

*乙方通过本次培训，应掌握[具体技能或知识领域]。

*乙方应能够将所学知识与技能应用于甲方[具体工作岗位或项目]，提升工作效率与质量。

*本次培训旨在为甲方培养[特定领域]的专业人才，以支持甲方[长期发展战略/特定项目需求]。

三、培训安排

1.培训时间：自[年月日]至[年月日]，共计[