2026年中国人民健康保险股份有限公司赣州中心支公司劳务派遣制工作人员招聘1人笔试历年常考点试题专练附带答案详解.docxVIP

2026年中国人民健康保险股份有限公司赣州中心支公司劳务派遣制工作人员招聘1人笔试历年常考点试题专练附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、中国人民健康保险股份有限公司（简称“人保健康”）作为专业健康保险公司，其核心业务领域主要聚焦于哪一类保险？

A.财产损失保险

B.人身意外伤害保险

C.医疗保险与疾病保险

D.农业保险

2、在劳务派遣关系中，下列哪一方是法律规定的用人单位，需履行签订劳动合同、支付工资等法定义务？

A.用工单位（即人保健康赣州中支）

B.劳务派遣单位

C.实际工作部门

D.人力资源中介

3、保险销售人员在进行健康险产品推介时，下列哪项行为符合监管合规要求？

A.承诺保本高收益以吸引客户

B.隐瞒免责条款以降低投保门槛

C.如实告知保险责任、免责条款及犹豫期权利

D.诱导客户将健康险作为理财储蓄工具

4、赣州中心支公司若开展内部培训以提升员工专业能力，根据《干部教育培训工作条例》，下列关于培训原则的说法正确的是？

A.以个人兴趣为导向，自由选课

B.坚持党管干部，注重实效，分类分级

C.仅针对高层管理人员进行封闭式管理

D.完全依赖外部机构，无需内部评估

5、在处理客户理赔案件时，若发现客户涉嫌欺诈，保险公司工作人员首先应采取的正确措施是？

A.立即报警并扣留客户证件

B.拒绝