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低碳经济LOWcARBoNwORLD2017／2

事业单位人力资源管理存在不足及改进

杨菊(钟祥市婚姻登记处，湖北钟祥431900)

【摘要】改革开放以来，随着经济的飞速发展，人力资源部r-JE悄然兴起，并快速发展，它在促进经济发展方面具有重要意义，是所有资源中最

宝贵的资源。因此，事业单位人力资源管理就显得尤为重要。本文首先阐述了当前事业单位人力资源管理中存在的主要问题，然后根据这些问

题提出了相关解决对策，希望能在事业单位改革进程中给予一些指导和帮助。

【关键词】事业单位；人力资源；管理

【中图分类号】F272．92文【献标识码】A文【章编号】2095—2066(2017)04—0246—02

引言1．1人力资源管理观念陈旧

事业单位是为群众提供公共服务、行使部分政府职能的既然人力资源是重要的竞争因素，那么对于事业单位而

重要部门．它对于社会稳定公平、干群关系良好维持有着十分言．应该把人力资源管理作为一项战略性的工