原创力文档员工日常行为管理制度
为规范员工日常行为，维护公司良好工作秩序，提升企业形象，特制定本制度。
一、着装要求
1.员工应按照公司规定着装，保持服装整洁、得体。
2.不得穿着过于暴露、休闲或与工作场合不符的服装。
3.员工应保持个人卫生，确保发型整洁，不得有异味。
二、工作态度
1.员工应保持积极的工作态度，认真履行岗位职责。
2.不得在工作时间闲聊、玩手机或从事与工作无关的活动。
3.员工应尊重同事，团结协作，不得有争吵、冲突等行为。
三、工作时间
1.员工应按时上下班，不得迟到、早退或旷工。
2.工作时间内应专注于工作，不得擅自离开工
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