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1950年代北京“消费合作社”的社员股金与供应短缺下的配给制度

摘要

本文以1950年代北京消费合作社为研究对象，聚焦“入股一元”的社员资格限制与“凭票购买”制度下的配给实践，系统考察供应短缺背景下制度设计与日常运作之间的张力。

研究利用北京市供销社档案及社员回忆等一手史料，揭示消费合作社作为社会主义商业组织在基层社会的嵌入方式与运行逻辑。全文遵循“制度设计—实践偏差—社会反应”的分析路径：第一章交代研究背景与方法；第二章梳理国内外合作经济与配给制度研究；第三章界定社员股金、配给制度等核心概念，构建制度嵌入性与非正式交换的理论分析框架；第四章分析“入股一元”资格限制的制度生成与结构性成因；第五章深入阐释“凭票购买”制度下“走后门”现象的作用机制与演变规律；第六章提出“制度缝隙—关系运作”的理论解释框架；第七章总结研究发现与当代启示；第八章反思研究局限并展望未来方向。

研究发现，“入股一元”表面上是经济门槛，实则承担着社会筛选功能，将城市边缘群体排斥在配给体系之外。而“凭票购买”制度在物资短缺压力下，催生出以人情关系为媒介的“走后门”现象，形成正式制度与非正式实践并行的二元结构。这一结构既缓解了基层社会的供需矛盾，也侵蚀了制度权威，构成社会主义早期商业治理的内在悖论。

关键词：消费合作社；社员股金；配给制度；走后门；制度缝隙

第一章绪论

1.1研究背景

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