青年“副业焦虑”扩散机制与劳动时间再分配路径——基于就业平台数据的量化分析.docx

青年“副业焦虑”扩散机制与劳动时间再分配路径——基于就业平台数据的量化分析

摘要

随着我国多层次劳动力市场的纵深发展以及现代数字平台经济要素流转的爆发式增长，青年群体劳动时间再分配所涉及的法益关系日趋复合化。在复杂新型的职场竞争加剧、多重灵活就业隐蔽化以及跨期经济压力合作主体恶意利用信息茧房加剧生存内耗案件高频发生的背景下，青年副业焦虑的生成扩散呈现出极高的社会心理对抗特征。社会治理机关与用工平台在应对此类新型数字劳动与社会心理失范争议时，由于焦虑危险边界内涵界定模糊、具体主观状态裁量标准不一以及政策适用条文缺乏统一衔接而导致的治理困境日益凸显，这引发了学界的广泛关注。作为构建高质量法治化社会