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“反三违”培训试题

一、单项选择题（共12题）

1.“三违”指的是违章指挥、违章作业、（）

A.违反劳动纪律

B.违反操作规程

C.违反安全规定

D.违反管理要求

答案：A

解析：“三违”是生产作业领域三类违规行为的统称，具体为违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。

2.下列属于违章指挥的是（）

A.未办理动火证就要求员工进行动火作业

B.员工操作机床不戴护目镜

C.员工上班期间串岗聊天

D.作业现场未设置警示标识

答案：A

解析：违章指挥的主体为生产管理人员，是其违反安全规定指挥作业的行为，A选项符合定义；B属于违章作业，C属于违反劳动纪律，D属于现场管理缺陷。

3.下列不属于违章作业的是（）

A.高空作业不系安全带

B.特种作业人员持证上岗作业

C.带电作业无监护措施

D.在易燃易爆区域违规动火

答案：B

解析：特种作业人员持证上岗是法定合规要求，其余选项均属于违反操作规程的违章作业行为。

4.据安全事故统计，“三违”行为中引发事故占比最高的类型是（）

A.违章指挥

B.违章作业

C.违反劳动纪律

D.三者持平

答案：B

解析：行业统计数据显示，80%以上的生产安全事故由违章作业直接引发，是三类“三违”中风险最高、管控优先级最高的类型。

5.针对“三违”行为的处理原则不包括（）

A.教育与处罚相结合

B.追究连带责任

C.只