2026年人力资源部笔试题(含答案).docx

2026年人力资源部笔试题(含答案)

姓名:__________考号:__________

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一、单选题(共10题)

1.1.下列哪个选项不是我国人力资源管理的四大职能?()

A.招聘与配置

B.培训与开发

C.评价与考核

D.市场营销

2.2.下列哪种激励理论强调通过满足员工的多种需要来激励他们?()

A.马斯洛需求层次理论

B.双因素理论

C.期望理论

D.强化理论

3.3.下列哪项不属于人力资源规划的步骤?()

A.确定人力资源需求

B.分析现状

C.制定人力资源政策

D.落实

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