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- 2026-07-08 发布于江苏
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员工薪资发放延迟通知协议
本协议由以下双方于`[签署日期]`签署:
甲方(用人单位):[公司全称]
统一社会信用代码:[公司统一社会信用代码]
法定代表人/负责人:[法定代表人/负责人姓名]
地址:[公司注册地址]
乙方(员工):[员工姓名]
身份证号码:[员工身份证号码]
在本单位担任:[员工职位]
联系地址:[员工联系地址]
联系电话:[员工联系电话]
鉴于甲方因`[此处应简述延迟发放的具体原因,例如:不可抗力事件(如自然灾害、政府行为)、公司严重经营困难、银行系统故障、资金周转暂时性短缺等]`,导致原定于`[原定发放日期]`发放的乙方当期薪资,将延迟发放。
根据甲乙双方签订的《劳动合同》及国家相关法律法规,为明确薪资延迟发放事宜,经甲乙双方平等协商,达成协议如下:
第一条延迟事实确认
甲方确认,因上述原因,原定于`[原定发放日期]`应当支付给乙方的工资,将延迟至`[新的预计发放日期]`发放。甲方保证,此延迟并非对乙方工资标准的削减或任何形式的惩罚。
第二条延迟通知
1.甲方承诺,将在原定发放日期`[原定发放日期]`之前至少`[具体时限,例如:3个工作日]`,通过`[指定通知方式,例如:书面通知(以乙方注册邮箱或劳动合同约定的通讯地址送达)、公司内部公告系统公告、直接口头通知并记录等]`方式,正式通知乙方关于薪资发放延迟的情况,包括延迟的具体
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