《处分规定》题库7-案例题(二).doc

《处分规定》题库7-案例题(二)

一、案例分析题（共100分）

1.某单位员工小李在工作期间，多次违反单位考勤制度，无故旷工累计达5天。按照单位《处分规定》，旷工累计3天及以上的，给予警告处分。请分析小李应受到何种处分，并说明理由。（30分）

2.小张在项目执行过程中，为图省事，擅自简化操作流程，导致项目出现严重质量问题，给单位造成了较大经济损失。单位《处分规定》指出，因个人失职、渎职等行为，给单位造成经济损失的，视情节轻重给予相应处分。请分析小张可能面临的处分，并阐述依据。（40分）

3.小王在与客户沟通时，态度恶劣，引发客户不满，导致单位失去了一个重要合作机会。单位《处分规定》规