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2026重庆飞驶特人力资源管理有限公司派往某国有企业台站看守招聘1人笔试历年常考点试题专练附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、国有企业台站看守岗位通常属于哪种用工性质？

A.正式编制B.劳务派遣C.劳务外包D.临时工

2、在安全生产中，“三违”行为不包括下列哪项？

A.违章指挥B.违章操作C.违反劳动纪律D.违反法律法规

3、台站看守人员在值班期间发现设备异常，首要采取的措施是？

A.自行修理B.立即上报C.记录在案D.忽略不计

4、下列哪项不属于劳务派遣员工的法定权利？

A.获得劳动报酬B.享受社会保险C.直接参与用工单位民主管理D.享有休息休假

5、消防安全检查中，灭火器压力表指针在哪个区域表示压力正常？

A.红色区域B.黄色区域C.绿色区域D.白色区域

6、关于交接班制度，下列说法错误的是？

A.必须当面交接B.可电话口头交接C.需签署交接记录D.异常情况需特别说明

7、劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之多少？

A.60%B.70%C.80%D.90%

8、台站值守期间，遇到不明人员强行闯入，最恰当的处置方式是？

A.正面搏斗B.开门询问C.报警并报告D.视而不见

9、下列哪项是劳务派遣单位应当承担的义务？

A.提供工作岗位B