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“数据标注”工人的操作手册中的“红绿灯框选”示例图与隐形劳动训练

摘要

本文以数据标注操作手册中“红绿灯框选”规则的“矩形框必须紧贴物体边缘”要求为切入点，揭示其背后运行的隐形劳动训练机制。在数字劳动与劳动过程理论视域下，论文提出，该类看似机械的微观规则实为一种将人类视觉判断标准化、数据化的规训技术，它既训练着AI的感知能力，也遮蔽了标注员认知劳动的贡献，由此促成了低报酬叙事的合法化。

全文首先梳理国内外数字劳动与数据标注研究，指出现有文献对微观操作规则的分析不足，进而界定核心概念并构建“规则—感知—数据—控制”的分析框架。随后，论文历史地考察红绿灯框选规则的生成与结构性成因，剖析“紧贴”要求所蕴含的主观性与机械性矛盾，并判定其本质为资本对感知能力的隐形抽取。在此基础上，系统阐释该规则如何通过视觉规训、IoU指标反馈与平台控制，实现从人类视觉判断到AI物体识别能力的转化，并分析其作用条件与演变趋势。最后，论文提出“视觉规训劳动”理论框架，论证其解释力，并从理论贡献与实践启示两方面给出结论。研究认为，微观标注规则是数字劳动中亟待被正视的认知劳动训练装置，正视这一隐形劳动是迈向分配正义的必要环节。

第一章绪论

1.1研究背景

全球人工智能产业的高速推进，催生了一个规模庞大的数据标注产业。据估算，全球从事数据标注的全职与兼职人员已超过百万人，其中相当一部分分布在东南