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禁烟管理制度

一、总则

1.制定依据：为严格落实《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》《中华人民共和国未成年人保护法》《公共场所控制吸烟条例》及属地控烟监管部门相关规定，防范吸烟引发的安全隐患，降低二手烟暴露危害，保障全体人员身体健康，结合本单位实际，制定本制度。

2.适用范围：本制度适用于本单位所有管辖区域，包括但不限于室内办公区、生产作业区、公共服务区、后勤配套区、室外公共活动区、产权所属停车场、单位公务车辆、外包服务区域、临时活动场地等；适用于所有进入上述区域的人员，包括本单位正式员工、劳务派遣人员、实习人员、外包服务人员、施工人员、访客、合作方人员等。

3.工作原则：控烟工作坚持“全面覆盖、属地管理、群防群控、奖惩并举”的原则，实现全区域无死角管控、全人员无例外约束，构建“主要领导负总责、分管领导抓落实、各部门各负其责、全体人员共同监督”的工作体系。

4.工作目标：

（1）短期目标：自本制度施行之日起30日内，实现100%室内区域无烟，室外除指定吸烟点外无吸烟行为、无烟蒂，所有区域禁烟标识张贴覆盖率100%，全体人员控烟制度知晓率100%。

（2）长期目标：单位员工吸烟率每年下降不低于2%，3年内员工吸烟率较基准值下降不低于8%；室内区域二手烟暴露率为0，未成年人、孕妇等特殊群体二手烟接触率为0；无吸烟引发的安全事故。

二、禁烟区域及吸烟点设置标准

（一）全面禁