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在职考研碎片化刷题题型筛选标准

我做考研备考辅导快六七年了，接触过最多也最心疼的就是在职备考的考生，大家每天要应付工作，还要顾着家里，能挤出来的学习时间全是像挤牙膏一样挤出来的碎片：通勤路上的十几分钟，午饭后的半小时，晚上躺床上的十几二十分钟，周末还要补觉处理家务，整块的学习时间少得可怜。很多人拼劲够，努力够，就是刷题没找对方法，抱着题库就开刷，不管题型适不适合碎片化时间做，最后刷了好几个月，题做了一大堆，分数没提多少，还把自己搞得身心俱疲。其实在职考研的碎片化刷题，核心不是刷得多，而是选得对，什么样的题型能放进碎片时间做，是有明确筛选标准的，选对了，每一分钟都能产生提分效果，选错了，就是白白消耗精力。接下来我就结合这么多年辅导在职考生的经验，详细说一说在职考研碎片化刷题的题型筛选标准。

1筛选题型的核心前提

在职碎片化刷题和全日制在校生整块时间刷题本质上逻辑完全不同，不能用在校生的刷题逻辑来套，筛选题型之前，必须先满足三个核心前提，不然再符合标准也没用。

1.1匹配单碎片时长的题型容量前提

每个人的日常碎片时长不一样，有的人通勤是四十分钟，有的人只有十五分钟，你选的题型，总做题加对答案的时间，绝对不能超过你可支配的碎片时长。我之前有个在建筑公司做项目管理的学生，每天坐地铁上班只有二十分钟，他一开始非要每天在地铁上做一篇英语完整阅读加两篇完型，总共要做二十五分钟，经常是刚做完完