2026广安安农发展集团有限公司第四批次招聘劳务派遣制员工7人笔试模拟试题及答案解析.docxVIP

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  • 2026-07-15 发布于河北
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2026广安安农发展集团有限公司第四批次招聘劳务派遣制员工7人笔试模拟试题及答案解析.docx

2026广安安农发展集团有限公司第四批次招聘劳务派遣制员工7人笔试模拟试题及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤,经鉴定构成伤残。工厂未依法支付工伤赔偿,张某可依法向以下哪个机构申请劳动仲裁?()

A、当地总工会

B、当地街道办事处

C、当地人力资源和社会保障局

D、当地人民法院

答案:C

解析:根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条、第十二条的规定,劳动争议仲裁由发生争议的用人单位所在地或者劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。劳动者申请劳动仲裁应当向用人单位所在地或劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会提出申请。当地人力资源和社会保障局负责劳动争议仲裁的受理和管辖工作,而当地总工会主要承担劳动争议调解的职能,街道办事处不具备劳动仲裁的职能,人民法院是劳动争议的诉讼机构,不属于仲裁范畴。故选C。

2.李某在超市购物时,因超市员工操作失误导致其购物车中的商品掉落并损坏。李某要求超市赔偿,超市以“商品掉落属于意外事件”为由拒绝赔偿。以下哪项法律原则最能支持李某的诉求?()

A、公平原则

B、诚信原则

C、自愿原则

D、禁止权利滥用原则

答案:A

解析:公平原则是民事活动的基本原则之一,要求民事主体从事民事活动应当遵循公平、合理、诚信的原则,不得损害社会公共利

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