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医院专科医师培训中心建设管理规范（2025年）

第一章总则

第一条为深化医药卫生体制改革，适应2025年及未来卫生健康事业发展对高素质临床医师的需求，进一步加强和规范医院专科医师培训中心（以下简称“培训中心”）的建设与管理，提高培训质量，依据国家卫生健康委员会关于专科医师规范化培训的相关法律法规及指导方针，结合医院高质量发展战略，特制定本管理规范。

第二条本规范所称专科医师培训，是指住院医师完成规范化培训后，为培养具备较高专科诊疗能力、教学能力、科研能力及良好职业素养的临床专科医师而进行的系统化、专业化培训阶段。培训中心作为承担此项任务的具体实施机构，其建设与管理必须坚持标准化、规范化、同质化的原则。

第三条培训中心建设坚持以岗位胜任力为核心，遵循“严谨治学、质量为本、创新驱动、医教协同”的宗旨。旨在通过为期2至4年的系统培养，使学员达到相应专科医师的水平，能够独立、规范地从事本专科临床医疗工作，具备处理疑难重症、开展临床科学研究及指导下级医师的能力。

第四条本规范适用于医院内所有设立并开展专科医师培训的专业基地、相关职能部门以及纳入培训体系的全体指导医师与学员。全院各相关科室及人员必须严格遵照执行。

第二章组织架构与职责

第五条医院成立专科医师培训管理委员会，由院长任主任委员，分管教学和医疗的副院长任副主任委员，医务部、科教部、人事科、财务科、护理部及各专业基地主任