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公司保密管理制度

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公司保密管理制度

第一章总则

第一条目的与依据

为保守公司秘密，维护公司合法权益，保障公司生产经营活动的顺利进行，根据国家相关法律法规及公司实际情况，特制定本制度。

第二条适用范围

本制度适用于公司全体员工（包括正式员工、试用期员工、实习生、顾问及其他为公司提供劳务的人员，以下统称“员工”）以及涉及公司秘密的外部单位和人员。

第三条基本原则

公司保密工作遵循“积极防范、突出重点、既确保秘密安全又便利工作”的原则。全体员工均有保守公司秘密的义务和责任。

第四条管理部门

公司综合管理部（或指定专门部门，下同）是保密工作的归口管理部门，负责本制度的组织实施、监督检查和解释工作。各部门负责人为本部门保密工作的第一责任人。

第二章公司秘密的范围与密级划分

第五条公司秘密的定义

公司秘密是指关系公司生存和发展，依照本制度规定的程序确定，在一定时间内只限一定范围的人员知悉，泄露后会给公司造成经济损失、声誉损害或其他不良后果的事项。

第六条公司秘密的范围

公司秘密包括但不限于以下事项：

（一）公司发展战略、经营决策、中长期发展规划、年度工作计划及总结；

（二）未公开的重大投资项目、并购重组计划、重大合同及谈判；

（三）财务预算、决算报告、财务报表、成本核算、资金状况等财务信息；

（四）核心技术资料、技术方案、研发计划、专利、专有技术、技术诀窍、工艺