2026下半年四川乐山市五通桥区紧密型城市医疗集团(医共体)编外护士招聘12人考试参考题库及答案解析.docxVIP

  • 1
  • 0
  • 约1.04万字
  • 约 26页
  • 2026-07-16 发布于河北
  • 举报

2026下半年四川乐山市五通桥区紧密型城市医疗集团(医共体)编外护士招聘12人考试参考题库及答案解析.docx

2026下半年四川乐山市五通桥区紧密型城市医疗集团(医共体)编外护士招聘12人考试参考题库及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某公司员工张某在工作中操作不当,导致机器损坏并造成一名同事受伤。根据《中华人民共和国民法典》关于侵权责任的规定,张某应承担的民事责任主要是()。

A、行政责任

B、刑事责任

C、民事赔偿责任

D、行政处分

答案:C

解析:《中华人民共和国民法典》规定,侵权行为是指行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的行为,应当承担民事责任。张某因操作不当导致机器损坏和同事受伤,属于侵权行为,需承担民事赔偿责任。A项错误,行政责任是指违反行政管理规定的行为应承担的责任,如罚款等。B项错误,刑事责任是指触犯刑法的行为应承担的责任,如盗窃等。D项错误,行政处分是单位内部对员工的纪律处分,不属于侵权责任范畴。故选C。

2.某地政府为促进经济发展,出台了一项优惠政策,要求企业必须使用本地生产的原材料。该政策可能涉及的法律问题是()。

A、物权法问题

B、行政法问题

C、刑法问题

D、民法问题

答案:B

解析:政府出台优惠政策并设定条件,属于行政行为,涉及行政法问题。行政法调整的是行政主体与行政相对人之间的法律关系,政府通过制定政策进行管理属于行政行为。A项错误,物权法调整的是财产归属问题。C项错

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档