- 1
- 0
- 约1.46万字
- 约 31页
- 2026-07-20 发布于四川
- 举报
【德阳】2026年四川德阳市广汉市事业单位公开考核招聘工作人员6人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解
一、选择题
从给出的选项中选择正确答案(共50题)
1、在公文写作中,关于“请示”与“报告”的区别,下列说法正确的是:
A.请示可以一文多事,报告必须一文一事
B.请示是上行文,报告可以是平行文或下行文
C.请示要求上级批复,报告不要求批复
D.请示在事前行文,报告只能在事后行文
2、根据《事业单位人事管理条例》,事业单位工作人员年度考核的结果分为:
A.优秀、合格、基本合格、不合格
B.优秀、称职、不称职
C.良好、合格、不合格
D.优秀、良好、合格、基本合格、不合格
3、下列属于事业单位岗位设置管理原则的是:
A.按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用
B.高薪养廉、终身制、行政主导
C.唯才是举、论资排辈、固定编制
D.灵活用工、无固定岗位、临时聘用
4、在逻辑判断中,“所有金属都是导电的”与“有些金属不导电”这两个命题之间的关系是:
A.反对关系
B.矛盾关系
C.下反对关系
D.差等关系
5、下列哪项行为违反了行政伦理中的“回避原则”?
A.公务员因私事影响公正执行公务时主动申请回避
B.公务员的配偶在其直接领导的部门从事组织工作
C.公务员在退休后立即进入原管辖范围内的企业任职
D.公务员在处理涉及本人利害关系的事务时自行回避
6、公文
您可能关注的文档
- 【大庆】2026年黑龙江大庆市上半年事业单位公开招聘工作人员164人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx
- 【天水】2026年甘肃省天水师范大学公开考核招聘高层次人才45人(第二期)笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx
- 【娄底】2026年湖南娄底市娄星区事业单位公开招聘医疗卫生专业人员40人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx
- 【宁德】2026年福建省屏南县事业单位招聘紧缺急需及高层次人才笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx
- 【宁波】2026年浙江宁波工程学院公开招聘事业单位编制工作人员2人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx
- 【宁波】2026年浙江宁波市文化广电旅游局属事业单位公开招聘高层次人才2人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx
- 【宁波】2026年浙江宁波市退役军人事务局下属事业单位公开招聘工作人员2人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx
- 【宁波】2026年浙江宁波市慈溪市公开招聘高层次和紧缺人才30人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx
- 【安庆】2026年安徽省安庆市桐城市事业单位公开招聘工作人员58人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx
- 【安顺】安顺市2026年面向优秀村(社区)干部专项招聘乡镇(街道)事业单位工作人员岗位考试人员及笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx
原创力文档

文档评论(0)