2026年书记员考试《劳动法》专项训练试卷.docxVIP

2026年书记员考试《劳动法》专项训练试卷

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、单项选择题（每题1分，共20分）

1.根据劳动法规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过（）。

A.一个月

B.两个月

C.三个月

D.六个月

2.劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前（）日通知用人单位，可以解除劳动合同。

A.三天

B.七天

C.十五天

D.十八天

3.劳动法规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过（）小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。

A.四小时

B.六小时

C.八小时

D.十小时

4.用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过（）小时。

A.一小时

B.二小时

C.三小时

D.四小时

5.安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的（）的工资报酬。

A.百分之一百五十

B.百分之一百二十

C.百分之二百

D.百分之三百

6.劳动法规定，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的（）的