综合会计岗位转正考核试题(含详细答案).docxVIP

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  • 2026-07-20 发布于河北
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综合会计岗位转正考核试题(含详细答案).docx

综合会计岗位转正考核试题(含详细答案)

考试说明

1、本试卷适用于综合会计岗位试用期转正考核,满分100分,考试时长90分钟;

2、题型包含客观题、实操题、简答题,侧重日常账务、税务、费用管控、报表基础实操能力;

3、答题需结合企业实际财务工作规范,杜绝理论化空泛作答。

评分标准:60分及以上合格,可顺利转正;60分以下试用期延长或不予转正。

一、单项选择题(共15题,每题2分,共计30分)

1、企业日常发生的办公费、差旅费、水电费(行政部门),应计入的会计科目是()

A、销售费用B、管理费用C、制造费用D、财务费用

2、企业支付的银行手续费、账户管理费,核算科目为()

A、管理费用B、销售费用C、财务费用D、其他收益

3、一般纳税人企业取得增值税专用发票,进项税额正确的抵扣入账方式是()

A、直接计入成本费用B、计入应交税费—应交增值税(进项税额)

C、计入应交税费—未交增值税D、计入其他应收款

4、企业月末计提城市维护建设税、教育费附加,计税依据是()

A、当期营业收入B、当期利润总额C、当期实际缴纳的增值税、消费税D、当期净利润

5、员工因公出差,预先借支备用金,正确的入账科目是()

A、其他应付款B、应收账款C、其他应收款D、预付账款

6、企业收到客户预付的货款,未发货未确认收入前,应计入()

A、预收账

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