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- 2026-07-21 发布于江苏
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电子制造业生产线工人绩效评定表
考核项目
考核要素
考核内容
标准分
自评
考核人评分
生产效率(25%)
生产速度
根据实际完成的生产任务数量与标准生产速度的比值进行评分,比值越高,得分越高。
25
生产效率(25%)
生产质量
根据产品合格率与标准合格率的比值进行评分,比值越高,得分越高。
20
生产效率(25%)
设备维护
根据设备故障率与标准故障率的比值进行评分,比值越低,得分越高。
15
生产效率(25%)
生产安全
无安全事故发生得满分,每发生一起安全事故扣分。
15
生产效率(25%)
物料管理
根据物料损耗率与标准损耗率的比值进行评分,比值越低,得分越高。
15
团队协作(20%)
沟通能力
根据同事反馈的沟通顺畅程度进行评分。
10
团队协作(20%)
团队精神
根据参与团队活动的积极程度进行评分。
10
团队协作(20%)
协作效率
根据团队任务完成的速度和质量进行评分。
10
团队协作(20%)
问题解决
根据在团队中解决问题的效率和质量进行评分。
10
团队协作(20%)
知识分享
根据主动分享知识和经验的频率和质量进行评分。
10
学习能力(15%)
技能掌握
根据对生产线各项技能的掌握程度进行评分。
15
学习能力(15%)
知识更新
根据主动学习新知识和技能的积极性和效果进行评分。
15
学习能力(15%)
创新能力
根据提出改
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